Responsabilité employeur

Faire grandir nos collaborateurs

Taille du groupe, diversité des métiers, implantations territoriales… Nous offrons un large horizon d’évolution et de développement professionnel.

Depuis 2019 et la signature d’un accord portant sur la Gestion des emplois, des compétences et des parcours professionnels (GECPP), toutes nos entités sont engagées dans une démarche coordonnée.

Objectif : aider nos collaborateurs à construire et enrichir leur trajectoire professionnelle.

Le groupe propose plusieurs dispositifs

• Clap Tous acteurs de sa carrière : ce programme a pour objectif de développer l’agilité professionnelle
  de nos collaborateurs en les faisant participer à des expériences : immersion en start-up, ateliers collectifs de réflexion, rencontres et événements
• Espace Mobilités Groupe VYV : un espace dédié à la mobilité intra-groupe, pour postuler de façon prioritaire aux annonces de recrutement.

Le Groupe VYV, engagé avec l’ANEM

L’ANEM (Association nationale des employeurs de la mutualité) a dévoilé le 31 mai 2021 le manifeste des employeurs de la mutualité : « Les Mutuelles donnent des ailes ». Ce document fondateur fédère la communauté des Employeurs de la Mutualité autour d’une vision commune des ressources humaines. Il constitue un cadre pour l’action collective et impulse une dynamique de mutualisation des bonnes pratiques RH.

Cliquez ici pour consulter le manifeste de l'ANEM